CCUS

日本の建設業界は、深刻な人手不足が続いています。国土交通省の調査によれば、技能労働者の約3割が55歳以上を占める一方、29歳以下の若手は1割にも満たず、将来的な担い手不足が明白です。この構造的な課題に対応するため、外国人材の受け入れは業界の...

建設業に従事する技能者がIDカードの所持を求められる建設業キャリアアップシステム運用開始から5年がたちまして、事業者登録更新手続きが始まります。建設業キャリアアップシステムとは？建設業が将来にわたって、その重要な役割を果たしていくためには、...

建設業キャリアアップシステム（ CCUS ）技能者登録数 100万人突破建設業キャリアアップシステム（ CCUS ）技能者登録CCUS 技能者登録数が、2022年10月末時点で、1,024,269人と100万人の大台にのせました。建設技能労...

東京都では、中小企業における外国人従業員の定着を促進するため、外国人従業員への日本語教育等に要する経費の一部を助成する事業を新たに実施します。外国人従業員の要件事業者に直接雇用されている従業員で、対象となる在留資格をもつこと常時勤務する事業...

CCUS （建設キャリアアップシステム）登録で人材確保を！令和3年度より、ハローワークにおける求人・求職について、 CCUS の周知、登録事業者への応募勧奨、ＣＣＵＳ登録の求人票への記載の助言が、国土交通省と厚生労働省の協力のもと推進されて...

建設業キャリアアップシステム（CCUS）代行申請は建設業許認可ドットコムへ建設業キャリアアップシステム（CCUS）が無料～建設技能者に対するスキル向上のための特別講習を受講した場合の能力評価（レベル判定）手数料～建設業キャリアアップシステム...

建設キャリアアップシステム（CCUS）への登録は建設業者の義務？建設キャリアアップシステム（ CCUS ）への登録について法的な義務づけはありません。とはいえ、国の政策として推奨されていますので、建設キャリアアップシステム（ CCUS ）へ...

建設業キャリアアップシステム（CCUS）代行申請は建設業許認可ドットコムへ建通新聞の報道では、下請け企業の企業者登録がゼロの現場が40%を占めるといった話もありまして建設業キャリアアップシステム（CCUS）はまだまだ建設業界に浸透していない...